Мининноваций Якутии, технопарк “Якутия”, Lerna.ru и Skillbox запустили льготную образовательную для жителей республики
Министерство инноваций, цифрового развития и инфокоммуникационных технологий Якутии, технопарк “Якутия”, корпоративная платформа онлайн-курсов Lerna.ru и образовательная платформа Skillbox запустили льготную программу карьерной поддержки жителей региона. До конца 2023 года на территории четырнадцати ИТ-центров Якутии участники проекта получат новую ИТ-специальность со скидкой до 90%. Они смогут пройти одну из образовательных программ по программированию и дизайну, а также получат все необходимое техническое оборудование для обучения. В рамках первой волны проекта уже 100 жителей региона смогут освоить новую профессию с возможностью дальнейшего трудоустройства.
Образовательный проект является частью стратегии цифровой трансформации республики и завершится в декабре 2023 года. Цель проекта — сделать обучение цифровым профессиям еще доступнее, а также оказать помощь в трудоустройстве на местах. Весной 2023 года жители региона смогли заполнить заявки на участие и выбрать интересующие их курсы. Заявки прошли тщательный отбор, после которого были выбраны первые 100 участников проекта. Критериями отбора стали наличие особых жизненных ситуаций (семейные обстоятельства, состояние здоровья и прочее), финансовые ограничения, препятствующие полной оплате курса (статус безработного, сокращение заработной платы на текущей работе).
«Я рад, что на площадках наших муниципальных ИТ-центров, жители районов смогут обучиться актуальным ИТ-специальностям и реализовать себя в новой перспективной сфере. Одной из наших важнейших задач, связанных с подготовкой кадров для рынка ИТ, является обучение взрослого населения. Уверен, что сотрудничество с Lerna.ru и со Skillbox станет важным элементом в комплексном подходе к развитию ИТ-отрасли и цифровой экономики», — отметил Анатолий Семёнов, министр инноваций, цифрового развития и инфокоммуникационных технологий РС(Я).
Проект реализуется на базе четырнадцати муниципальных ИТ-центров. Провайдером образовательных услуг стала корпоративная платформа ведущих онлайн-курсов Lerna.ru. В рамках первой волны проекта доступ будет предоставлен к 10 наиболее востребованным курсам платформы Skillbox по направлениям “Программирование” и “Дизайн”. В их числе такие программы, как “Веб-дизайн”, “Python-разработчик”, “UI-UX-дизайнер”, “Мобильный разработчик” и другие. В планах до конца 2024 года расширить проект за счет подключения новых платформ.
“Мы поддерживаем инициативы, которые дают возможность каждому оставаться востребованным здесь и сейчас. Участие Lerna.ru в подобном проекте поможет сделать качественное образование доступнее. Кроме того, как корпоративная площадка, мы в первую очередь видим потребность местного бизнеса в подготовке высококвалифицированных кадров при оптимизации затрат на обучение. Так, совместно с представителями региональной власти мы нацелены на развитие отраслей экономики республики за счет формирования кадрового резерва”, — комментирует Леонид Мироненко, GR-директор Lerna.ru.
Министерство инноваций, цифрового развития и инфокоммуникационных технологий Якутии, в свою очередь, предоставит учащимся все необходимое техническое оборудование. Обучение в ИТ-центрах будет проходить в гибридном формате. Теоретическая часть образовательной программы проходит в онлайн, практическая — в смешанном формате. Процесс обучения очно будут сопровождать наставники, которые дополнительно прошли тренинги для тьюторов от Lerna и Skillbox. Они помогут в прохождении образовательной программы, выполнении практических заданий, а также в достижении карьерных целей, которые студенты ставят при поступлении.
O Lerna.ru
Платформа Lerna.ru — это платформа для интеграции топовых онлайн-школ в корпоративное обучение в крупных и средних организациях.
На платформе удобно подбирать курсы по направлению, формату обучения, уровню сложности. Пользователь платформы может выбрать: обучать сотрудников за счет компании или без дополнительных расходов. В Кабинете HR также можно управлять списком сотрудников, настраивать правила компенсации обучения, контролировать и анализировать процесс обучения сотрудника. А в личном кабинете сотрудника будут собраны все доступные ему курсы и уже приобретенное обучение в одном месте.
Подробнее на https://www.lerna.ru/